מהפכה, מלחמה, גשם ושלום – שלום 2023

את שנת 2023 פתחנו במהפכה המשפטית, שיצרה שסע ופילוג בינינו, שהחלישה אותנו כעם ועזרה לאויב שלנו לממש את חזונו וכמעט לחסל את אחינו ואחיותינו מהדרום.

האחדות שלנו, היא כמו מערכת החיסון בגוף האדם, ששומרת עלינו מפני מחלות וכל אויב אחר שקורא להשמידנו.

היופי שבעם שלנו, שאני כל כך אוהבת וגאה להיות חלק ממנו, הוא היכולת להתעשת ולתקן את הפציעה. להחלים ולחזור למקור שלנו.

העם היהודי הוא עם מוסרי, אוהב את החיים, מלא ביצירתיות וברצון לעזור לאחר ולעולם כולו.

התרופה שלנו היא הביחד שלנו, שמנצח כל אויב, מחלה, דיכוי או איום.

גם לפני 75 שנים, רצו להכחיד אותנו,לא הצליחו, והקמנו מדינה לתפארת!!!

שנת 2023 היתה שנה ארורה אך גם שנה של התעוררות וקריאת השכמה.

הניצחון שלנו כ”עם הנצח” הוא האחדות שלנו, ערך חיי אדם, מוסר ואתיקה, שרק בזכותם, אנחנו מנצחים תמיד כ”מעטים מול רבים”.

אנחנו במלחמה עכשיו. החמאס יובס,

חזרנו להיות בשלום אחד עם השני.

במלחמה יש מחיר כבד מנשוא, אך אנחנו, שנמצאים בעורף, צריכים להמשיך בעשייה להמשיך לייצר והרבה יותר מתמיד!

זה לא הזמן לפטר עובדים. זה הזמן לגייס עובדים מתאימים, כדי להשאיר לחזית עסקים פורחים

וחזקים מתמיד!

אלו שנפלו בהגנה עלינו, לא מתו לשווא.

אני יודעת, הכלכלה נפגעה, אך זה הזמן לחשוב בצורה יצירתית, לחשב מסלול מחדש, איך להמשיך לייצר והרבה יותר, דווקא בזמן מלחמה.

בימים אילו לצד גיוס עובדים, פונים אלי לקוחות שגייסתי להם עובדים, ומבקשים ייעוץ ארגוני על מנת להמשיך לייצר ולמכור בדרך אחרת, תחת מלחמה, חורף ותנאים לא פשוטים.

תתקשרו עכשיו ואגיע לפגישה ביחד אתכם לחשב מסלול מחדש, ולקום על הרגליים יותר חזקים מבעבר!!!

הטיפ המקצועי: איך לכתוב מודעת דרושים מנצחת?

כזו שמביאה בול את קו”ח שאתם רוצים ובכך מבזבזים פחות על המודעה?

השלבים לכתיבת מודעה מנצחת הם:

  1. שם לתפקיד – חובה. לדוגמא: דאטה אנליסיט בכיר.
  2. לכתוב מה הם תחומי האחריות.
  3. לכתוב דרישות חובה ודרישות שהן יתרון- לא לחפש סופרמן
  4. לכתוב דרישות בפן החברתי, מה חשוב שיהיה.
  5. תוכנות – אילו נדרשות ומה השליטה הנדרשת.
  6. כותרת מנצחת שנוגעת בחזון של החברה, בערכים שלה ותרבות הארגונית.
  7. להדגיש האם העבודה היברידית/במשרד.
  8. להדגיש בכותרת מה המטרה של התפקיד ושל החברה.

 

מודעה לדוגמא:

חברת הזנק, בגודל בינוני, בנס-ציונה
מחפשת לצרף לשורותיו, סמנכל/ית תפעול(מהנדס/ת מכונה) בעל/ת ערך שהמילה “עזרה לאחרים” היא התשובה עבורו/ה למשמעות החיים.
מתאים למי שמסכים עם החזון של החברה! החברה בצמיחה מטאורית ומחפשת לצרף לשירותינו אנשים מקצועיים, חדשניים ובעלי חזון!

תחומי אחריות:

  • פיתוח תהליך של ייצור חומרים מרוכבים וחדשניים
  • עבודה עם מרכזי מחקר בארץ ובחול
  • הקמת קווי ייצור בארץ ובחול
  • תיעוד מלא של תהליכים ותוצאות

כישורים נדרשים בתחום המקצועי והחברתי:

  • תארים אקדמאיים רלוונטיים, מאוניברסיטה/טכניון בתחום (מכניקה, אלק’, פיסיקה, מכונות, חומרים וכו’)- חובה!
  • ניסיון של מעל ל-5 שנים לפחות בתפקיד מוביל בחברות מוכרות (מהנדס מערכת, מנהל פרויקט, ראש צוות או דומה).- חובה!
  • ניסיון בתהליכי ואקום ונידוף של שכבות דקות
  • הבנה עמוקה במדע חומרים
  • הבנה בגידול גבישים- יתרון משמעותי
  • הבנה בתהליכים, רכש, ייצוא וייבוא
  • ניסיון בכתיבת מסמכי דרישות באנגלית
  • ניסיון בעבודה מול מעבדות תקינה EMC ו SAFETY
  • ידע מוכח בשרטוט הנדסי תוך שימוש בתוכנות שרטוט בדגש על תלת מימד כולל הדפסות
  • ניסיון בעבודה עם קבלני חוץ
  • ניסיון במעבר מפיתוח לייצור והיכרות עם תהליכי ייצור
  • ניסיון בהקמה של קווי ייצור
  • יכולת עבודה עצמאית ובצוות
  • חשיבה אנליטית, יכולת עבודה תחת לחץ, ומסירות לתפקיד
  • יכולת עבודה עם ריבוי משימות
  • יכולת למידה עצמאית ושאפתנות
  • תקשורת בין אישית גבוהה מאוד
  • יחסי אנוש ואמפטיה גבוהים מאוד
  • אנגלית ברמת שפת אם
  • נכונות לנסיעות מרובות לחו”ל

התקשרו עכשיו ואגיע לפגישה ביחד אתכם לחשב מסלול מחדש, ולקום על הרגליים יותר חזקים מבעבר!!!

הגיוסים המוצלחים של חודש אוגוסט

Aboveit | דאטה אנליסיטית בכירה
אדום שיווק מזון | קניין בכיר
PhotoMetalPlastic | גרפיקאית תעשייתית
PhotoMetalPlastic | אחראית אדמיניסטרציה ותפעיל

התקשרו עכשיו ואגיע לפגישה ביחד אתכם לחשב מסלול מחדש, ולקום על הרגליים יותר חזקים מבעבר!!!

יצירת קשר

רוצה לדעת עוד על השיטה המוכחת לגיוס עובדים? השאר פרטים ונחזור אליך בהקדם:

דילוג לתוכן